Sandra Subel
#Diversity
#ChangeManagement
#Inklusion
#Dezentralisierung
Sandra Subel (she/her) ist eine leidenschaftliche Change Makerin mit 15 Jahren Berufserfahrung. Derzeit ist sie als Global Head of Diversity and Inclusion Strategy bei Axel Springer tätig.
In dieser Funktion konzentriert sie sich auf die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Diversity-, Equity- und Inclusion-Strategie für den Konzern.
Zuvor arbeitete sie bei Accenture in den Bereichen Innovation und Change Management. Ihre Leidenschaft ist es, komplexe Probleme zu lösen, organisatorische Veränderungen in großem Umfang voranzutreiben und Menschen zu helfen, ihr kreatives Selbstvertrauen zu entwickeln.
Session
13:25 – 13:50
Stage 2
— Kino 2
Future-proofing a decentralized global organization by creating a diverse, equitable, and inclusive culture (Vortrag auf Englisch)
Learn how adding diversity, equity, and inclusion as essential ingredients to our evolving culture became an opportunity for creating a more resilient organization. In her presentation, Sandra Subel, Global Head of D&I Strategy at Axel Springer, will share insights from the media and tech company's journey — from establishing the D&I function to unveiling the group's first D&I Strategy.
