Dr. Julius Hassemer
#Teambuilding
#Kommunikation
#Diversität
#Inklusion
#Empowerment
Dr. Julius Hassemer ist Kursleiter von WeTeK gGmbH und bringt über 4 Jahre Erfahrungen mit Gruppen von Menschen mit, die sich zu Beginn komplett fremd waren. Seine inhaltlichen Schwerpunkte sind Empowerment, intersektionale Anti-Diskriminierung, Kommunikation.
Von 2006 bis 2016 arbeitete er als Wissenschaftler im Bereich Gesten (nonverbale Kommunikation) in Deutschland und Brasilien. Von 2003 bis 2015 war er Sänger des Trios Ohrenschmalz.
Session
17:00 bis 17:25
Stage 2
— Kino 2
Team-Building in neuen Gruppen
Es ist für alle eine schwierige Situation, wenn Menschen sich zum ersten Mal treffen. Deshalb hat er eine Haltung und Methoden entwickelt, die intersektional antidiskriminierend wirken und die Teilnehmenden im besten Fall berühren und verbinden sollen. Er möchte ein Beziehungsangebot senden und Raum dafür schaffen, dass sich ein Team bilden kann.
